Connect with us

Energie&Mediu

CNE Cernavodă face angajări. Vezi dacă te încadrezi în cerințele posturilor scoase la concurs

Mihaela Tîrpan

Publicat

la

CNE Cernavodă, societate aflată în subordinea Nuclearelectrica, scoate la concurs mai multe posturi. Iată noile variante de lucru pregătite de centrala nucleară de la Cernavodă:

1. Sucursala CNE Cernavodă -Tehnician (radioprotectie ) – Laborator Dozimetrie Individuala (1 post)

Sucursala CNE Cernavodă organizează concurs în vederea ocupării postului de Tehnician CNE (radioprotecție), cu contract individual de muncă pe perioadă nedeterminată, în cadrul compartimentului Laborator Dozimetrie Individuală – Departamentul Radioprotecție, Securitatea Muncii și PSI.
Cerinte
Studii – absolvent de liceu cu diplomă bacalaureat, profil tehnic / real
Experiență – Fără cerinte de experiență
Cerințe specifice:– Nu se aplică
Alte cerințe:

    • Cunoştinţe de limba engleză – nivel mediu;
    • Disponibilitate pentru lucru în ture și program prelungit;
    • Abilități organizatorice și de comunicare;
    • Cunoştinţe de operare PC și de accesare a rețelei de calculatoare

Responsabilități

    • Prelevare și preparare de probe biologice (urină) și efluenți radioactivi;
    • Efectuare de măsurări de radioactivitate(spectrometrie beta cu scintilatori lichizi, spectrometrie gamma și măsurări alfa beta globale) în probe de urină și efluenți;
    • Lucru cu baze de date (Oracle);
    • Alte responsabilități și sarcini conform Fișei postului

Bibliografie
Manualele de fizică, clasele IX – XII:

    o Fizică atomică și nucleară;
    o Electricitate

Manualele de matematică, clasele IX – XII:

    o Algebră;
    o Trigonometrie

Salariul și alte beneficii:

    o Salariu atractiv si competetiv la nivelul pietei fortei de munca
    o Concediu anual de 26-35 zile lucratoare, functie de vechimea in munca
    o Indemnizatie de concediu de odihna echivalenta cu 1.6 ori salariul
    o Compensare consum energie electrica in limita a 3600 kWH/an
    o Compensare consum energie termica in limita a 21 Gcal/an
    o Cazare gratuita, in locuinte de serviciu sau interventie, in limita spatiilor locative disponibile
    o Transport la si de la locul de munca, cu mijloacele de transport in común puse la dispozitie de unitate
    o Alimentatie de protectie in valoare de 45lei/zi lucrata
    o Contributie angajator la un fond privat de pensii facultative, functie de vechime in sistemul energetic
    o Alte beneficii conform CCM

Alte informații

    • Activităţi desfasurate in sistem de lucru procedurat
    • Conditii de lucru la nivelul standardelor
    • Facilitati de dezvoltare profesionala

Data limită de transmitere a CV-urilor este 10.02.2020

Informații suplimentare : telefon – 0241-803891
Candidații ale caror CV-uri vor fi selectate pentru participare la concurs vor fi invitați la Serviciul Resurse Umane din cadrul CNE Cernavodă pentru completarea formularelor și depunerea documentelor necesare în vederea participării la concurs sau, funcție de opțiunea acestora, li se va indica adresa de email la care vor putea să transmită documentele solicitate. Data concursului va fi comunicată ulterior candidaților admiși în urma selecției de dosare.

2 Sucursala CNE Cernavoda – Inginer – Grup Termoficare – 1 post

Sucursala CNE Cernavoda organizează concurs în vederea ocupării postului de Inginer, cu contract pe perioada nedeterminata, în cadrul compartimentului : Grup Termoficare – Departamentul Servicii Suport
Cerinte
Studii : superioare absolvite cu diploma de licenta specializarea constructii civile/ hidrotehnice
Experienta:

    • Fara cerinte de experienta

Cerinte specifice:

    • N/A.

Alte cerinţe:

    • Cunostinte de limba engleza – nivel mediu ;
    • Cunostinte bune in domeniul de activitate al postului;
    • Cunostinte de utilizare PC ( aplicatii MS Office Word, Excel);
    • Aptitudini de coordonare, comunicare, capacitatea de a lucra in echipa, capacitatea de a lucra sub stres;
    • Abilitatea de a gestiona eficient sarcinile;

Responsabilitati

    • Este responsabil pentru coordonarea si rezolvarea problemelor de intretinere si reparatii de constructii a punctelor termice, a stalpilor de sustinere si fundatiilor sistemului de termoficare urbana;
    • Participa la Intocmirea planului anual de oprire planificata a sistemului de termoficare;
    • Participa la intocmirea pachetelor de documentatie pentru achizitii;
    • Intocmeste documentatii specifice pentru punerea in functie, exploatarea, intretinerea si repararea sistemului de termoficare.
    • Alte responsabilitati si sarcini conform Fisei Postului.

Bibliografie

    • Legea nr. 99/2016 privind achizitiile sectoriale;
    • Legea nr. 10/1995 privind calitatea în construcţii;
    • Legea nr. 50/1991 privind autorizarea executării lucrărilor de construcţii;
    • Hotărârea nr. 925/1995 pentru aprobarea Regulamentului privind verificarea şi expertizarea tehnică a proiectelor, expertizarea tehnică a execuţiei lucrărilor şi a construcţiilor, precum şi verificarea calităţii lucrărilor executate;
    • Regulamentul privind verificarea şi expertizarea tehnică a proiectelor, expertizarea tehnică a execuţiei lucrărilor şi a construcţiilor, precum şi verificarea calităţii lucrărilor executate, din 13.09.2018;

Salariul si alte beneficii:

    o Salariu atractiv si competitiv la nivelul pietei fortei de munca
    o Concediu anual de 26-35 zile lucratoare, functie de vechimea in munca
    o Indemnizatie de concediu de odihna echivalenta cu 1.6 ori salariul
    o Compensare consum energie electrica in limita a 3600 kWH/an
    o Compensare consum energie termica in limita a 21 Gcal/an
    o Cazare gratuita, in locuinte de serviciu sau interventie, in limita spatiilor locative disponibile
    o Transport la si de la locul de munca, cu mijloacele de transport in común puse la dispozitie de unitate
    o Alimentatie de protectie in valoare de 45lei/zi lucrata
    o Contributie angajator la un fond privat de pensii facultative, functie de vechime in sistemul energetic
    o Alte beneficii conform CCM

Alte informatii

    • Activităţi desfasurate in sistem de lucru procedurat
    • Conditii de lucru la nivelul standardelor
    • Facilitati de dezvoltare profesionala

Data limita de transmitere a CV-urilor este 05.02.2020
Informatii suplimentare : telefon – 0241-803894
Candidatii ale caror CV-uri vor fi selectate pentru participare la concurs vor fi invitati la Serviciul Resurse Umane din cadrul CNE Cernavoda pentru completarea formularelor si depunerea documentelor necesare in vederea participarii la concurs sau, functie de optiunea acestora, li se va indica adresa de email la care vor putea sa transmita documentele solicitate. Data concursului va fi comunicata ulterior candidatilor care au dosarul de candidatura complet.

3 Sucursala CNE Cernavoda – Analist programator (1 post)

Sucursala CNE Cernavodă organizează concurs în vederea ocupării postului de Analist programator cu contract individual de muncă pe perioadă nedeterminată, în cadrul compartimentului Serviciul Contabilitate şi Patrimoniu – Directia Economică.
Cerințe
Studii: superioare tehnice absolvite cu diplomă de licență sau echivalentă, în specializările: Informatică / Automatică şi informatică aplicată / Calculatoare sau superioare economice absolvite cu diplomă de licență sau echivalentă, în specializările: Contabilitate şi informatică de gestiune/ Cibernetică economică
Experiență: N/A
Cerințe specifice:

    •Cunostinte aprofundate de SQL, MSAccess;
    •Cunostinte elementare de baze de date MS SQL, Oracle, FoxPro;
    •Experienta in dezvoltarea aplicatiilor web (.NET, C#)– constituie avantaj
    •Realizarea de programe in domeniul economic – contabilitatea stocurilor, balante analitice de verificare, fise de magazie, liste de inventar – constituie avantaj

Alte cerinţe:

    •Cunostinte de limba engleza (scris si vorbit) – nivel mediu;
    •Aptitudini analitice deosebite;
    •Cunostinte privind suita Siveco Applications și Asset Suite– constituie avantaj.

Responsabilități

    o Întocmire și actualizare program evidență stocuri pe specificul CNE;
    o Realizare legături între aplicațiile existente;
    o Întocmire rapoarte specifice;
    o Interogări ale bazelor de date din Siveco Applications, Asset Suite și Gescon;
    o Menținerea arhivei de date, condultarea și extragerea informațiilor solicitate;
    o Alte responsabilități și sarcini conform Fișei postului.

Bibliografie

    • Administrarea bazelor de date Oracle, Programare SQL și PL/SQL, Microsoft SQL Server

Salariul și alte beneficii:

    o Salariu atractiv și competetiv la nivelul pieței forței de muncă
    o Concediu anual de 26-35 zile lucrătoare, funcție de vechimea în muncă
    o Indemnizație de concediu de odihnă echivalentă cu 1.6 ori salariul
    o Compensare consum energie electrică în limita a 3600 kWH/an
    o Compensare consum energie termică în limita a 21 Gcal/an
    o Cazare gratuită, în locuințe de serviciu sau intervenție, în limita spațiilor locative disponibile
    o Transport la și de la locul de muncă, cu mijloacele de transport în comun puse la dispoziție de unitate
    o Alimentație de protecție în valoare de 45lei/zi lucrată
    o Contribuție angajator la un fond privat de pensii facultative, funcție de vechime în sistemul energetic
    o Alte beneficii conform CCM

Alte informații

    • Activităţi desfășurate în sistem de lucru procedurat
    • Condiții de lucru la nivelul standardelor
    • Facilități de dezvoltare profesională

Data limită de transmitere a CV-urilor este 05.02.2020

Informatii suplimentare : telefon – 0241-803891
Candidații ale caror CV-uri vor fi selectate pentru participare la concurs vor fi invitați la Serviciul Resurse Umane din cadrul CNE Cernavodă pentru completarea formularelor și depunerea documentelor necesare în vederea participării la concurs sau, funcție de optiunea acestora, li se va indica adresa de email la care vor putea să transmită documentele solicitate. Data concursului va fi comunicată ulterior candidaților admiși în urma selecției de dosare.

NOTĂ! Pentru toate posturile, cei interesați pot aplica aici

Comments

comments

Energie&Mediu

SNN caută director financiar. Vezi condițiile impuse la angajare

Mihaela Tîrpan

Publicat

la data de

Scris de

Societatea Nationala Nuclearelectrica S.A. (“SNN”) informeaza actionarii si investitorii asupra deciziei Consiliului de Administratie al SNN nr. 106/11.06.2020 de a initia derularea procedurii de selectie si recrutare pentru pozitia de Director Financiar al SNN in conformitate cu
prevederile OUG 109/2011, in baza recomandarii Comitetului pentru Nominalizare si Remunerare, pentru un mandat de 4 ani, informează Biroul de presă al Nuclearelectrica printr-un comunicat remis bvb.ro.

Comitetul de Nominalizare si Remunerare va derula procedura de selectie in baza prevederilor OUG nr. 109/2011 asistat de expertul in resurse umane, SC Pluri Consultants Romania SRL care va presta serviciile conform prevederilor din contractul de servicii nr. 516/23.05.2018, incheiat cu SNN.

“Mentionam ca in baza contractului de prestari servicii nr. 516/23.05.2018, SNN a transmis o notificare catre SC Pluri Consultants Romania SRL, in data de 03.02.2020, in vederea derularii procesului de selectie si recrutare in conformitate cu prevederile contractului anterior mentionat. Ulterior, in data de 25.03.2020, la recomandarea expertului in resurse umne, SNN a decis amanarea derularii procedurii de recrutare si selectie a Directorului Financiar avand in vedere instaurarea starii de urgenta pe teritoriul Romaniei, ca urmare a epidemiei/pandemiei SARSCOV-2 si a restrictiilor de circulatie a persoanelor instituite prin actele emise de institutiile abilitate ale statului si a masurilor pentru prevenirea raspandirii virusului, decizia Consiliului de Administratie in acest sens fiind comunicata prin raport curent in data de 27.03.2020. La data respectiva, a fost de asemenea aprobata numirea domnului Paul Ichim in pozitia de Director Financiar cu un mandat provizoriu de 4 luni, cu posibilitate de prelungire cu 2 luni, in conformitate cu art. 64^2 alin 1 din OUG 109/2011, incepand cu data de 31.03.2020”, se arată în document.

NOTĂ! Procedura de selectie si recrutare pentru pozitia de Director Financiar al SNN in conformitate cu prevederile OUG 109/2011 va fi initiata in data de 12.06.2020, documentatia aferenta fiind publicata integral pe site-ul SNN, in sectiunea Relatii cu Investitorii, iar anuntul in doua ziare de circulatie nationala, conform prevederilor OUG 109/2011 cu modificarile si completarile ulterioare.

Candidaturile pentru pozitia de Director Financiar al SNN se vor primi pana la data de 13.07.2020

Comments

comments

Continuă să citești

Energie&Mediu

SNN cumpără peste 5.000 de teste COVID-19 pentru angajații centralei nucleare de la Cernavodă

Mihaela Tîrpan

Publicat

la data de

Scris de

Nuclearelectrica (SNN), operatorul centralei nucleare de la Cernavodă, ai cărei angajați esențiali au fost ținuți mai bine de 2 luni în izolare pentru a fi protejați de riscul infectării cu coronavirus, vrea ca întreg personalul său să fie testat pentru descoperirea eventualelor infectări cu COVID-19, notează profit.ro. Astfel, Nuclearelectrica vrea să cumpere un număr de 5.400 de teste RT-PCR (Real Time – Polymerase Chain Reaction), care ar urma să fie utilizate de-a lungul unei perioade de 12 luni.

Conform sursei citată, valoarea totală a achiziției este estimată la peste 1,83 milioane lei, iar ofertele trebuie trimise până pe 11 iunie. Cele mai multe dintre testele RT-PCR avute în vedere pentru achiziție de către Nuclearelectrica sunt destinate angajaților de la centrala Cernavodă (5.000), restul fiind pentru cei de la Fabrica de Combustibil Nuclear Pitești din Mioveni (300) și pentru personalul managerial și administrativ de la București (100).

NOTĂ! Din 14 martie și până la finalul lunii mai, personalul esențial al centralei nucleare Cernavodă, numărând peste 800 de persoane, a fost ținut în izolare strictă la locul de muncă, pentru minimizarea riscului de infectare cu coronavirus.

Comments

comments

Continuă să citești

Energie&Mediu

Guvernul RUPE proiectul construirii reactoarelor 3 și 4 de la Cernavodă

Mihaela Tîrpan

Publicat

la data de

Scris de

Nuclearelectrica va începe discuțiile pentru încetarea acordului semnat cu compania China General Nuclear Power (CGN) pentru construcția reactoarelor 3 și 4 de la Centrala nucleară Cernavodă, potrivit unui anunț al companiei trimis acționarilor.

Solicitare de introducere pe ordinea de zi a Adunarii Generale Extraordinare a Actionarilor convocata pentru data de 12.06.2020/15.06.2020 a urmatoarelor puncte:

  • Abrogarea Strategiei de continuare a Proiectului Unitatile 3 si 4 Cernavoda prin organizarea unei proceduri de selectare de investitori (2014) precum si a Strategiei revizuite de continuare a Proiectului Unitatile 3 si 4 Cernavoda prin organizarea unei proceduri de selectare de investitori (2018).
  • Mandatarea Consiliului de Administratie al SNN sa initieze procedurile/demersurile/actiunile privind incetarea negocierilor cu compania chineză CGN, precum si incetarea efectelor juridice (prin acordul partilor, denuntare etc) a urmatoarelor documente: “Memorandumul de Intelegere privind dezvoltarea, construirea, operarea si dezafectarea Unitatilor 3 si 4 de la CNE Cernavoda (MoU), si respectiv a (ii) Acordului Investitorilor in forma preliminara.”
  • Mandatarea Consiliului de Administratie al SNN de a initia demersurile necesare pentru analiza si cristalizarea optiunilor strategice privind constructia de noi capacitati de productie de energie electrica din surse nucleare.

Solicitarea este efectuata de catre Ministerul Economiei, Energiei si Mediului de Afaceri in temeiul art. 1171 , alin. (1) din Legea societatilor nr. 31/1990 republicata, cu completarile si modificarile ulterioare, coroborat cu dispozitiile art. 189 din Regulamentul ASF nr. 5/2018 privind emitentii de instrumente financiare si operatiuni de piata, ale art. 92 alin. (3) din Legea nr. 24/2017 privind emitentii de instrumente financiare si operatiuni de piata si ale art. 14 din Actul Constitutiv al societatii, inregistata la SNN sub numarul 6518/26.05.2020 in calitate de actionar care detine mai mult de 5% din capitalul social al Societatii, privind introducerea de puncte suplimentare pe ordinea de zi a Adunarii Generale Extraordinare a Actionarilor din data de 12.06.2020/15.06.2020, respectiv punctele 2,3 si 4.

Iată documentul:

SNN 20200526162131 Raport Curent Solicitare Completare AGA 12 06 2020

NOTĂ! Vara trecută, Nuclearelectrica şi China General Nuclear Power au semnat forma finală a acordului pentru societatea care va construi, în parteneriat public-privat (JVCo), reactoarele 3 şi 4 ale centralei nucleare de la Cernavodă. Acordul consfinţea înfiinţarea societăţii româno-chineze care va derula proiectul finalizării reactoarelor 3 şi 4 ale centralei nucleare de la Cernavodă, o investiţie de peste 6 miliarde de euro.

Comments

comments

Continuă să citești

Luna asta s-au urmarit: